Chauffeur Empty Handler

Opis stanowiska

Jako kierowca empty handlera odpowiadasz za bezpieczne przemieszczanie pustych kontenerów na terenie portu w Rotterdamie. Przygotowujesz kontenery do kontroli, naprawy, czyszczenia lub transportu. Pracujesz według harmonogramu i przestrzegasz przepisów bezpieczeństwa. Współpracujesz z kolegami odpowiedzialnymi za dalsze przetwarzanie kontenerów i na bieżąco zgłaszasz wszelkie nieprawidłowości.

Zadania

• Załadunek i rozładunek kontenerów.
• Przemieszczanie kontenerów we właściwe miejsca na terenie obiektu.
• Przygotowywanie kontenerów do kontroli i naprawy.
• Przygotowywanie kontenerów do czyszczenia lub transportu.
• Bezpieczna praca z maszynami i urządzeniami.
• Zgłaszanie uszkodzeń i nieprawidłowości.
• Współpraca z kolegami przy realizacji codziennego harmonogramu.

Wymagania

• Wystarczająca znajomość języka niderlandzkiego umożliwiająca rozumienie instrukcji pracy.
• Wykształcenie na poziomie vmbo lub mbo.
• Ważny certyfikat operatora empty handlera.
• Mile widziane doświadczenie w logistyce.
• Gotowość do pracy na zewnątrz i umiejętność ostrożnej obsługi dużych maszyn.
• Praca zgodna z zasadami bezpieczeństwa i umiejętność dobrej współpracy z zespołem.
• Dostępność minimum 32 godziny tygodniowo oraz własny transport do miejsca pracy.
• W trakcie procesu rekrutacyjnego wymagane jest dostarczenie Verklaring Omtrent het Gedrag voor de haven (VOG Haven) - zaświadczenia o niekaralności dla pracowników portowych.

Co oferujemy

• Wynagrodzenie brutto od 3000 do 3500 euro miesięcznie na pełny etat, w zależności od doświadczenia.
• Umowa na czas określony z perspektywą stałego zatrudnienia.
• Minimum 32 godziny tygodniowo, rozłożone na co najmniej cztery dni. Praca od poniedziałku do piątku w zmiennych godzinach: 06:00-14:45 lub 14:30-23:15. Grafik zmienia się co tydzień.
• Zwrot kosztów dojazdu do pracy.
• Bezskładkowy plan emerytalny.
• 26 dni urlopu rocznie z możliwością dokupienia 10 dodatkowych dni na pełny etat.
• Zniżka na sport do 40% lub inne benefity z ulgą podatkową, takie jak program rowerowy lub bony podarunkowe.
• Możliwość wewnętrznego przeszkolenia na operatora reach stackera dla osób chcących się dalej rozwijać.
• Warunki zatrudnienia odpowiadające warunkom pracowników zatrudnionych bezpośrednio u opdrachtgever - obejmuje to stawkę godzinową, liczbę dni wolnych, dodatki, wynagrodzenie ADV i pozostałe składniki wynagrodzenia.

Jak aplikować

Zgłoś swoją kandydaturę przez formularz rejestracyjny dostępny na naszej stronie internetowej.